Os servidores municipais de Paranavaí vão
discutir, nesta quarta-feira (18), às 19 horas, no auditório da Associação
Comercial e Empresarial de Paranavaí (ACIAP), a proposta de reajuste
apresentada pela Administração Municipal, que é a variação do INPC entre abril
de 2017 a março deste ano, que é de 1,56%. “Os servidores estão frustrados.
Pedimos 7%, estávamos aberto à negociação, a contraproposta foi muito aquém da
nossa pedida. Mas vamos cumprir com o nosso papel e levar o assunto para a
Assembleia”, informou nesta segunda-feira o presidente do Sindicato dos Servidores
Públicos Municipais de Paranavaí (Sinserpar), Gabriel dos Santos Luiz. A data
base dos servidores é 1º de maio.
Gabriel lamenta que a Administração Municipal
tenha utilizado o argumento da concessão do anuênio e de avaliação para
garantir aumento real. “Estes são benefícios pelo tempo e desempenho, não estão
incorporados ao salário. O que pedimos foi 7% de aumento salarial”, esclarece o
presidente do Sinserpar.
Em ofício endereçado ao Sindicato, assinado
pelo prefeito Carlos Henrique Rossato Gomes (Delegado KIQ) e pelo secretário
municipal de Administração, Hugo Morgado Braga, o Governo Municipal diz que,
apesar do desejo do gestor em valorizar financeiramente os servidores, tem
entre as suas obrigações “gerir dentro de um cenário econômico e financeiro nem
sempre favorável”.
Mas o que deixou o sindicalista indignado é
que prefeito e secretário afirmam no documento que o Município está no limite
de alerta com despesas com pessoal pela Lei de Responsabilidade Fiscal (LRF), a
mesma que pode promover sanções, caso o município atinja o limite prudencial. “Neste
mesmo ofício, eles informam a realização de concurso público para 43 cargos.
Ora, vão deixar de valorizar os funcionários já contratados e contratar mais
profissionais para ganhar mal e trabalhar insatisfeito. Não dá para entender
isso”, comentou Gabriel.
“Se continuar contratando, não vai ter
aumento nunca. A máquina pública vai inchar. E há formas de economizar. Temos
muitos cargos comissionados. Tem gente ganhando como chefe em equipe com
somente mais duas pessoas. Tem servidor que ocupa cargo de diretor e tem ainda
mais duas gratificações. Então tem outras medidas para economizar”, continuou o
sindicalista, que acrescentou: “aumentaram os cargos comissionados e não
diminuíram as secretarias. Assim não faz economia para valorizar os servidores.
MANIFESTAR
INSATISFAÇÃO – O presidente lembra que, em 2017, também só
foi repassado a inflação do período, “mas era o primeiro ano da nova administração
e acreditávamos que este ano viria coisa melhor. Mas até agora só ganhamos
frustrações”, disse ele.
Por isso, ele vai levar para a assembleia de
quarta-feira uma proposta de realizar no dia 28 deste mês, um sábado, no Paço
Municipal uma manifestação pública. “Ainda que os servidores aceitem só o INPC,
não podemos deixar de manifestar a nossa insatisfação, o nosso
descontentamento. Nós esperávamos o reconhecimento, mas ele não veio”, lamenta
Gabriel. Ele diz que vai marcar o protesto para um sábado, porque “não queremos
que falem que estamos lutando por melhores salários na hora de expediente”.
Gabriel dos Santos está trabalhando na
mobilização dos servidores. “Esperamos ter um grande número de servidores na
Assembleia”, diz. Informa, ainda, que vai atuar também em outra frente: “os
vereadores sempre disseram que podemos contar com eles. Então, vamos conversar
com os vereadores e conclamar os servidores a acompanhar as votações do projeto
de lei que concede aumento a categoria. É a nossa última esperança”, arrematou
o presidente.
